Bewerbungstipps

 

Vorabklärung
Erkundige dich zuerst telefonisch im Betrieb:

• Ist die Lehrstelle noch frei?
• Welche Unterlagen musst du der Bewerbung beilegen?
• Ist die elektronische Bewerbung in Ordnung oder sollst du sie ihnen noch per Post schicken?
• An wen sollst du die Bewerbung richten?

Die schriftliche Bewerbung

Dein Bewerbungsdossier ist oft der erste Kontakt zu einer Lehrfirma und der erste Eindruck ist bekanntlich der Wichtigste. Es lohnt sich also, das Dossier sorgfältig zusammen zu stellen. Der Bewerbungsbrief muss fehlerfrei und sauber geschrieben sein. Lass dir das Schreiben von jemandem  korrigieren. Für jede Bewerbung bzw. Firma muss der Brief angepasst werden. Zeige im Bewerbungsbrief (1 Seite) dein Interesse und deine Motivation für den gewünschten Lehrberuf. Erkläre, weshalb du die Lehre in diesem Betrieb absolvieren willst. Stelle deine Stärken, Begabungen und Fähigkeiten dar. Der Berufsbildner muss beim Lesen merken, dass du für die Ausbildung motiviert und geeignet bist.

 

Zur schriftlichen Bewerbung gehört auch ein Lebenslauf mit folgenden Titeln (Tabellenform, mit PC geschrieben):

Personalien: Name, Adresse, Telefonnummer, Mail-Adresse, Heimatort oder Nationalität

• Geburtsangaben: Geburtsdatum, Geburtsort
• Eltern: Name und Beruf
• Geschwister: Name, Jahrgang, Klasse oder Beruf
• Schulen: wann, was, wo
• Sprachkenntnisse: Muttersprache, (bei Ausländern/-innen Deutsch oft 2. Muttersprache)
• Fremdsprachen: 3 Schuljahre oder Grundkenntnisse / gute / sehr gute Kenntnisse
• Hobbys: Ev. besuchte Kurse oder spezielle Erfahrungen (PC-Kurse, Jugendleiter/-in)
• Schnupperlehren: Datum, Beruf, Firma
• Eine bis zwei Referenzen: Du kannst einen Lehrer oder einen Erwachsenen aus deinem Verein oder Sporttraining als Referenz angeben. Auf jeden Fall musst du diese Person um ihr Einverständnis bitten.

Dem Lebenslauf legst du ein freundlich wirkendes Portraitfoto bei oder scannst es ein. Du kannst die Bewerbung auch mit einem originellen, dem Beruf entsprechenden Titelblatt erweitern. Zusätzlich legst du der Bewerbung die Zeugnisse der Oberstufenzeit und allfällige Eignungschecks bei. Du kannst der Bewerbung auch gute Schnupperlehrbeurteilungen oder andere positive Unterlagen einer Schnupperlehre beilegen.

 

Mehr zum Bewerbungsschreiben findest du hier.

Das Bewerbungsgespräch

Wenn du bei der Lehrstellenbewerbung in die engere Wahl kommst, wird der/die Berufsbildner/-in dich zu einem Gespräch einladen. So will er/sie einen persönlichen Eindruck von deinem Erscheinen und Auftreten erhalten. Ausserdem möchte er/sie nochmals hören, wie du deinen Berufswunsch begründest und warum du diese Firma gewählt hast. Es wird geklärt, ob du die Anforderungen für diesen Beruf und diese Lehrstelle erfüllst. Schliesslich dient das Bewerbungsgespräch dazu, dass du darüber informiert wirst, was dir in der Lehre geboten wird und was man von dir verlangt.

Nimm dir Zeit für die Vorbereitung: Weisst du über den Beruf Bescheid und kannst du dein Interesse und deine Motivation überzeugend begründen? Was ziehst du an? Wo findet das Gespräch statt und wie gelangst du dorthin? Komme auf keinen Fall zu spät oder gehetzt zum Gespräch. Sei im Gespräch so wie du bist. Auf jeden Fall interessiert und positiv eingestellt.

Der/die Berufsbildner/-in wird dir Fragen stellen. Bereite dich darauf vor. Folgende Fragen könnten dir gestellt werden:

• Fragen zu deiner schriftlichen Bewerbung.
• Fragen zu deinen Schulnoten und Zeugnissen.
• Warum möchtest du diesen Beruf erlernen?
• Warum hast du dich in diesem Betrieb beworben?
• Hast du Schnupperlehren gemacht? Was hast du dort erlebt?
• Was erwartest du von deiner Lehrstelle?
• Welches sind deine Stärken, wo hast du Schwächen?
• Wie erlebst du die Schule?
• Wie bereitest du dich auf Prüfungen vor?
• Was machst du in der Freizeit? Hast du ein Hobby?
• Wie ist deine persönliche Situation: Eltern, Geschwister etc.?
• Wie würdest du den Arbeitsweg zurücklegen?
• Welches sind deine Zukunftspläne?

Nicht nur der/die Berufsbildner/-in stellt Fragen, auch du sollst Fragen stellen. Einerseits kannst du auf diese Weise den Betrieb besser kennen lernen, andererseits zeigst du auf diese Art dein Interesse und deine Neugier. Schreibe dir vor dem Gespräch ein paar Fragen auf und nimm diese dann mit zum Gespräch. Zum Beispiel:

• Wie gross ist der Betrieb, wie viele Mitarbeiter/-innen hat er?
• Welche Abteilungen gibt es?
• Wie sieht der Tätigkeitsbereich der Firma aus?
• Wie erfolgt die Ausbildung, wer ist zuständig dafür?
• Wie sieht dein Arbeits- bzw. Ausbildungsplatz aus?
• Wie viele andere Lernende gibt es? In welchen Berufen arbeiten sie?
• Wie stehen deine Chancen, die Lehrstelle zu erhalten? Gibt es noch andere Bewerber/innen?

Damit du Fragen stellen kannst, versuche dich schon vorher über den Betrieb zu informieren (zum Beispiel über das Internet oder indem du dir einen Jahresbericht des Betriebs besorgst).

Am Ende des Gespräches solltest du dich bedanken und unbedingt in Erfahrung bringen, wann du Bescheid bekommst und wie es nun weitergeht. Verabschiede dich mit Augenkontakt und nenne den Namen deines Gesprächspartners oder deiner Gesprächspartnerin.